为进一步深化本科教学改革，全面提升人才培养质量，搭建师生沟通交流的良好平台，5月19日，英国365集团举办“本科教学质量提升月”暨期中教学检查员工座谈会。此次会议由英国365集团副经理魏俊民主持，教学督导组、教研室主任、辅导员、教学秘书以及员工代表参加了会议。

会上，魏俊民对本次“本科教学质量提升月”活动的背景、目的及重要意义进行了详细阐述，并对期中教学检查工作的具体要求和流程做了说明。他强调，教学质量是公司发展的生命线，希望同学们能够畅所欲言，从员工视角出发，对公司教学工作提出真实、客观的意见和建议，助力公司教学质量再上新台阶。

在交流环节，员工代表们踊跃发言，气氛热烈。大家结合自身学习生活实际，对专业课程设置、教学方法、教材选用、实践教学安排、教学设施设备等方面提出了诸多宝贵的意见和建议。例如，部分同学希望在专业课程中增加更多前沿知识和案例分析，以拓宽知识面；部分同学建议优化实践教学环节，增加实践操作机会，提高自身的专业技能和实践能力；还有同学反映部分教学设施设备存在老化、损坏等问题，希望能够及时维修和更新。同时，同学们也对教师的教学态度、教学水平给予了充分肯定，并表达了对公司和老师的感谢之情。

针对同学们提出的问题和建议，与会领导和教师认真倾听、详细记录，并逐一进行了耐心解答和回应。对于能够当场解决的问题，公司领导当即做出安排部署；对于需要进一步研究和协调解决的问题，明确了责任人和解决时限，并表示将尽快整改落实，及时向同学们反馈处理结果。公司领导还鼓励同学们在今后的学习生活中，继续保持积极主动的态度，遇到问题及时与老师沟通交流，共同推动公司教学工作不断改进和完善。

最后，魏俊民对本次座谈会进行了总结。他对同学们关心公司发展、积极参与教学管理的态度给予了高度赞扬，并对全体员工提出了三点希望：一是要树立正确的学习目标，明确学习方向，珍惜大学时光，努力提升自身综合素质；二是要加强与教师的沟通交流，主动适应教学模式和方法的改革创新，积极参与教学活动；三是要充分发挥员工在教学质量提升中的主体作用，以主人翁的姿态为公司发展建言献策。

本次“本科教学质量提升月”暨期中教学检查员工座谈会的顺利召开，为公司全面了解教学现状、发现教学问题、改进教学工作提供了重要依据，进一步加强了师生之间的沟通与交流，增强了员工对公司教学工作的认同感和参与感。下一步，英国365集团将以此次活动为契机，认真梳理和总结员工提出的意见和建议，制定切实可行的整改措施，持续推进本科教学质量提升工程，不断提高人才培养质量，为培养更多优秀的体育专业人才奠定坚实基础。（英国365集团 文/黄嘉钰图/李被 审核/于奎龙）